. . . 요약 1. 한 여직원이 금요일에 생리휴가를 신청하고 업무도 제대로 처리를 안함 2. 주말까지 시간을 투자해서 남직원이 손실 커버함 3. 문제의 여직원이 생리휴가 당일 수영장에 놀러감 4. 이걸 알게 된 사장 빡침 5. 인실좃 추천 14 비추천 1 인쇄 주소
묘묘님의 댓글 쓰레빠 묘묘 2018.02.13 18:51 형식적인 절차를 아무런 이의제기 없이 밟아도 이틀론 무리입니다. 따라서 주작같습니다. 0 형식적인 절차를 아무런 이의제기 없이 밟아도 이틀론 무리입니다. 따라서 주작같습니다.
일탕소탕님의 댓글 쓰레빠 일탕소탕 2018.02.13 19:20 주작이긴할테지만 생휴 저런식으로 사용하는 경우가 전혀 없진 않겠죠 0 주작이긴할테지만 생휴 저런식으로 사용하는 경우가 전혀 없진 않겠죠
고운소리꾼님의 댓글 쓰레빠 고운소리꾼 2018.02.13 22:06 글은 주작이겠지만, 보건휴가를 금요일이나, 월요일에 쓰는 사례는 너무나 많아요. 2 글은 주작이겠지만, 보건휴가를 금요일이나, 월요일에 쓰는 사례는 너무나 많아요.
